市场上大大小小的雅思培训机构随处可见，每个培训机构都会不遗余力地推广自己。对于雅思考生来说，在信息不对称情况下，选择培训机构是一个艰难的决策过程。关于如何选择最合适的机构和课程来提高英语的参考文献太少了，很多烤鸭只能通过不同的培训机构的反复试验，最终带着伤一瘸一拐地通过雅思考试。作为一名从事雅思管理和教学十年的专业人士，我给出了选择雅思培训机构的标准，以减少中国雅思学生在选择培训机构时走弯路。

　　一、入学测试是否真实客观详尽

　　雅思考试要求对听、说、读、写等各方面的能力进行全面评估，而这些能力是不能在短时间内完成的。正因为如此，判断入学考试是否可靠的另一个简单标准就是考试对象。入学考试科目必须至少包括四个方面：听力、口语、阅读和写作。如果只对部分科目进行测试，不足以作为全面和客观的判断依据。另一方面，对于组织来说，每个潜在客户在入学考试上花费的时间是一种人力成本，考试时间越长，机构就越有可能愿意花费在潜在客户身上，机构就越可靠。

　　靠谱的机构一定会投入足够的时间去尽可能全面的了解中国学生自己真实英语教学水平，整个系统测试过程一般会有一个老师可以参与并执行相关的测试科目。

　　二.是否可以明确指出你的语言能力的症结

　　靠谱的培训管理机构发展可以进行精准把脉每个部分学生的症状，可以通过提供一个非常详尽的关于中国英语教育水平影响分析的书面和口头的报告，直击要害地点出一直以来英语课堂学习中的问题，以及企业各项工作能力与雅思考试要求的标准之间的距离，甚至包括自己学习技术方法和方式的差异，不是千人一面地推荐课程。越是可以聊到你自身存在问题的根源，越是让你觉得醍醐灌顶的机构越靠谱。

　　三.是否可以出具详尽科学的语言提升方案

　　靠谱的机构进行一般是学习活动方案在前，课程教学计划在后，并不会一味地以推销课程教育为主，而是更重视学生一个整体设计方案的计划工作安排。雅思的整体提高学习中国方案一般都涉及一段比较长的时间，所以对于具体的起始时间，包括雅思考试系统时间都需要教师根据不同学生的整体留学计划来制定，也需要培养学生能最大影响程度在时间上配合（特别是全日制课程），通常都是需要经过1-2轮的磋商才能定下来。

　　四.是否提供货真价实的试听课程

　　整个培训机构考核过程的最后一步，也是最真实的一章，就是听力课程。上述标准可以用来确定哪个更好或更坏后，参加机构课程的实际经验。培训机构的以下两个方面可通过试听课程加以考察：

　　（1）师资，师资是一个培训机构最重要的资产，也是体现培训机构课程理念和培训体系的直接标准。

　　（2）学生参与程度。培训机构的高度可以反映在学生的表现上。除了授课内容和教师的表现外，还需要观察其他在校学生的表现，包括他们与教师的互动是否频繁和活跃。对课程的承诺程度、课程的反馈和评估是衡量培训组织的最重要的第一手信息。靠谱的培训机构，正在培训的，或者已经培训过的学生反馈和口碑都会很不错。

　　总之，一个可靠的培训机构会以考生的需要为目标。整个培训过程从头到尾都是解决问题，考生会觉得每一分钱都是值得花的。